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為甚麼工程公司老闆適合網上貸款?

甯漢豪網誌談發展局工作目標

發展局局長甯漢豪在網誌闡述未來工作方向,她期望土地發展能提速、提量、提質、提效,實踐國家主席習近平向特區政府提出的希望和要求,切實解決市民關注的社會和民生問題。   以下是發展局局長甯漢豪7月10日在網誌發表的文章(附短片):   增加土地房屋供應是本屆政府重要目標之一,以更適切回應市民對擁有良好居住環境的期盼和香港的發展需要。我就任發展局局長後首個工作天,即與發展局轄下部門首長舉行會議,分享我的工作目標和願景。我希望透過首篇《局長隨筆》,簡介我們未來的工作方向。   致力達到習主席提出的四點希望   我在與各部門首長舉行的內部會議中,提到國家主席習近平就新一屆特區政府提出的四點希望---着力提高治理水平、不斷增強發展動能、切實排解民生憂難、共同維護和諧穩定。我期望各部門首長準確貫徹了解和實踐習主席的希望和要求,克盡己任,以民為本,切實解決市民關注的社會和民生問題。我亦鼓勵部門首長引領他們的團隊學習國家主席2022年7月1日的重要講話。   更努力開拓土地來源   推進土地和房屋供應,是本屆政府優先處理的課題之一。過去數年,發展局透過多管齊下的政策和措施,增加土地供應。接着,我們要更加努力將已經推展的政策和計劃落到實處,以及更加努力開拓更多土地來源和推展舊區更新,目標是要改善我們市民的生活,以及為香港長遠發展創造條件。   提速、提量、提質、提效   要達到以上目標,我希望帶領我的團隊在土地發展的工作上做到提速、提量、提質、提效。提速,顧名思義是精簡程序(streamlining)。我們既要就精簡和優化土地發展相關程序提交法例修訂草案,部門也要精簡行政工作,加快造地時間。   多管齊下尋土覓地   至於提量,除了《香港2030+:跨越2030年的規劃遠景與策略》闡述的土地供應來源外,我們還會繼續採取多管齊下的方法,物色更多可供發展的合適土地,以應付市民的房屋需求及經濟和社會發展的需要。   市區重建 樓宇更新   提質主要涉及市區重建、樓宇更新。我們必須尋求具效益的方法,解決樓宇老化問題,既要全力支援市區重建局的工作,亦要為推動私人市場重建老舊樓宇,創造有利條件。我們亦要確保樓宇維修工作及時、到位。此外,我們會繼續優化維港兩岸海濱,為市民提供優質的休憩用地,讓他們享用海濱地區,欣賞維港獨有的優美景致。   至於提效,我希望各部門運用創新方法覓地及建屋,例如組裝合成建築法、數碼化管理平台等,實現跨部門合作。   發展局及轄下部門會按行政長官的要求,在相關政策範疇就指定項目定下指標,並有效監察項目進度,致力提升施政成效。   跨部門專責小組 統籌土地及房屋供應   政府日前宣布成立土地及房屋供應統籌組及公營房屋項目行動工作組,以統籌與土地房屋有關的工作。兩個跨部門專責小組分別由財政司司長陳茂波及財政司副司長黃偉綸主持,全面地督導及監察造地至建屋所涉及的各個環節。我作為發展局局長,是兩個專責小組的成員之一,定當與發展局團隊全力投入有關工作。   此外,本屆政府亦會繼續積極推展與明日大嶼願景及北部都會區發展策略相關的各項發展,以配合香港未來可持續發展的需要。我會帶領發展局同事,全力以赴,共同把香港這個家建設好,致力為香港未來五年開創新局面、實現新飛躍!
https://www.news.gov.hk/chi/2022/07/20220710/20220710_112320_134.html?utm_source=dlvr.it&utm_medium=blogger

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港台管治檢討報告發表

政府公布香港電台的管治及管理檢討報告。報告指港台在編輯管理、投訴處理機制、員工管理等方面均需作出改善,當局已要求港台就報告內容訂立優先改革項目、行動計劃和工作時間表,以全面落實報告建議。   商務及經濟發展局局長邱騰華今日在記者會上公布報告,指《香港電台約章》訂明港台享有編輯自主,但也要履行編輯責任。港台是公共廣播機構,有其公共使命,不能單單以傳媒機構自居,或以編輯自主為由,偏離《約章》對它作為一個公共廣播機構的要求。   此外,香港電台作為政府部門,也需遵守適用於政府部門的所有規則和規例,包括有關財務管制、人力資源管理、採購事宜和規例。   邱騰華說,因應近年公眾廣泛關注港台的節目內容,以及港台接連被裁定違反多項通訊事務管理局的業務守則條文,商經局去年7月成立專責小組,檢討港台的管治及管理。   專責小組的檢討報告指,港台的編輯管理缺乏有效機制、清晰指引和穩健制度,以確保節目確切履行《約章》,編輯決定往往依靠個別製作單位自行判斷,總編輯和管理人員在節目製作過程中處於被動位置。港台也未能與香港電台顧問委員會建立積極和合作的夥伴關係,讓委員會就編輯方針、節目標準和質素事宜提供意見。   報告並提及港台處理投訴的機制欠缺透明度,不能確保公眾的投訴得到妥善和公平處理。   員工管理方面,除了700多名節目主任職系的公務員外,港台還聘用約2,200名合約員工和特約服務提供者,但港台欠缺監察和培訓制度確保員工的水平和質素一致,又或令他們對港台作為《約章》中公共廣播機構和政府部門的要求有充分了解,並明白如何確實履行《約章》。   邱騰華表示,綜合報告內容,港台有必要在制度、執行和監察上加以改善,包括建立清晰和透明的編輯過程,清楚界定各類製作中,每個編輯層次的編輯責任,並強調總編輯和首長級人員的決策、角色,尤其是在處理一些有困難、具爭議或敏感的編輯事宜上,以保持《約章》的規定和達到承諾應有的標準及專業水平,港台也必須加強對全體節目監製的編輯培訓。   商經局已將報告交予港台管理層作深入研究和跟進,並要求港台全面落實報告建議。過程中,港台應充分諮詢香港電台顧問委員會和其他持份者,局方也會監察改革的進展。 https://www.news.gov.hk/chi/2021/02/20210219/20210219_131349_335.html?utm_