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為甚麼餐廳老闆適合網上貸款?

擴闊發展空間 掌大灣區機遇

新冠疫情對環球及本地經濟均造成前所未見的衝擊。儘管外貿環境在內地經濟迅速復元的帶動下好轉,加上金融市場活動暢旺,令香港經濟部分環節開始改善,但不少面向消費者的行業的經營狀況仍然困難。   勞工市場在2020年12月至2021年2月繼續受壓,但情況在期內較後時間隨着疫情改善已趨向穩定。經季節性調整後失業率上升至7.2%,是2004年以來最高。青少年失業情況值得關注,15至24歲人士的失業率高達15.6%,失業人數35,500人。失業青年中,應屆畢業生約佔10,400人。由於缺乏工作經驗和資歷尚淺,剛畢業的新鮮人在逆轉的經濟環境中尋找工作會比較困難。   只要香港疫情受控,經濟活動有望進一步恢復動力。隨着疫苗接種計劃的開展,在市民的支持和配合下,疫情的威脅冀可逐步減退,有助紓緩勞工市場的壓力。   創職位 助就業   為紓緩疫情下的失業情況,政府較早前已在防疫抗疫基金預留66億元,在兩年內於公營及私營機構創造約30,000個有時限的職位,涵蓋擁有不同技能及學歷的人士。在已創造的職位中,約10,000個是特別為應屆畢業生和青年人而設。除青年人以外,創造職位計劃亦兼顧基層的需要,當中超過四成屬較基層職位。   截至2021年2月底,已開設了約31,000個職位(包括約15,800個於政府開設的職位及約15,600個於非政府界別開設的職位)。當中超過18,000個已入職,而餘下約13,000個職位的招聘工作已展開或將於短期內展開。   鑑於疫情持續,失業情況惡化,政府於2021至22年度財政預算案宣布再額外撥款66億元,開設約30,000個有時限職位。我們會積極推動此計劃。   加入政府 服務社會   與此同時,政府多管齊下吸引有抱負,有理想,以及有志服務社會的青年人加入政府工作。加入公務員行列對青年人和畢業生一直具吸引力。作為香港最大的僱主,政府會繼續致力招聘新人以填補因流失及新增服務需要而出現的空缺。在2017至18年度到2019至20年度,合共超過34,000人獲聘為公務員,當中逾六成年齡30歲或以下。年輕求職者可以考慮於提供不同職業領域選擇的文職職系,以及六個紀律部隊部門的紀律部隊職系發展他們的事業。   在2020至21財政年度,共有超過10,000個公務員職位空缺。這些空缺涵蓋文職及紀律部隊職系,涉及約60個局/部門。   特別‧愛增值計劃   至於培訓方面,僱員再培訓局於2019年10月及2020年7月分別推出第一期及第二期特別・愛增值計劃,支援受經濟不景所影響的僱員。截至今年2月底,分別約16,200及17,100名學員入讀上述兩期計劃下的課程。第三期特別計劃剛於今年1月開始,將提供20,000個培訓名額。政府於2021至22年度財政預算案宣布,再培訓局將繼續於7月推出第四期特別計劃,為期半年至今年年底,讓額外20,000名學員接受再培訓。再培訓局亦會繼續擴闊計劃的課程選擇,並提供更多網上課程,讓學員在疫情期間遙距學習。   大灣區青年就業計劃   本港就業之外,香港青年人可以把目光放得更遠,從粵港澳大灣區的發展中尋找新機遇。大灣區是新時代國家改革開放下的重大發展戰略,也是國家開放程度最高、經濟活力最強,以及擁有超過7,200萬人口及生產總值達17,000億美元的龐大市場,為香港開拓廣闊的發展空間,同時為香港青年人提供就業和事業發展的新跑道。   政府會不遺餘力推動大灣區發展,積極鼓勵社會各界,特別是青年人參與。為鼓勵和支持青年人到大灣區內地城市工作和發展事業,政府撥款3億7,600萬元推出大灣區青年就業計劃,並於上周二及周三舉辦大灣區青年就業計劃招聘博覽,線上線下同步進行。計劃的對象是2019至21年獲頒學士或以上學位的香港居民。受聘者可獲得不低於18,000港元的月薪。至今已收到超過1,800個空缺。   我上周三到招聘博覽視察,並與部分求職者及參展僱主交談,了解他們的意見。不少參展僱主向我介紹他們提供的大灣區就職機會,工種相當廣泛,包括創新科技、銀行、會計、公關、行政管理以至教育等。到場的求職者均認同大灣區工作前景光明,異口同聲表示希望把握機會在大灣區內地城市闖一闖,擴闊視野,發展事業。   上周三我亦為大灣區青年專才協會就職典禮暨大灣區青年專業論壇主持開幕禮。我致辭時指出, 大會以精英薈萃,揚帆起航為主題至為恰當,這標誌着大灣區是香港融入國家發展大局的切入點,香港青年事業發展的新航道。   大灣區不但為香港未來經濟發展提供新動力,亦是香港疫情後恢復經濟的重要機遇所在。我鼓勵青年人登高望遠,融入大灣區,在更大的舞台上發揮所長,好好把握這歷史機遇。   總結   無論是促進就業、經濟增長、青年人發展,以至抓住國家發展的契機等,都必須建基於穩定和諧的政治及社會環境。歸根究柢,政治安全是國家安全之本。香港沒有政治安全,就無法長期繁榮和穩定。   《全國人民代表大會關於完善香港特別行政區選舉制度的決定》的通過,是中央完善香港法律和政治體制的重大舉措,堵塞香港選舉制度的漏洞和缺失,從制度機制上全面貫徹落實「愛國者治港」原則,確保香港長期繁榮穩定和「一國兩制」實踐行穩致遠。我期待新一套更進步、更有代表性、更符合香港實際情況的選舉制度的誕生,讓香港的政治體制踏上康莊大道。   特區政府已開始梳理需要修訂的本地選舉法律,待人大常委會通過修改行政長官及立法會的產生辦法後,特區政府會依照經修改的《基本法》附件一和附件二盡快完成修改本地相關選舉法律的工作,爭取盡早把條例草案提交至立法會審議。政府亦會全力向社會解說條例草案的內容。   另外,目前疫情雖然緩和,但我們絕不能鬆懈,尤其是在復活節假期間,更要提高警覺,嚴守社交距離措施。此外,接種疫苗是抗疫的重中之重,我呼籲大家護己護人,毫不猶疑地盡早參與疫苗接種計劃。   (以上是政務司司長張建宗3月28日在網誌發表的文章)
https://www.news.gov.hk/chi/2021/03/20210328/20210328_105430_502.html?utm_source=dlvr.it&utm_medium=blogger

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香港科技園公司與默克建立合作 推動香港生物科技創新及數碼醫療發展

(香港,2022年9月20日)— 香港科技園公司(科技園公司)今天宣布與專注研發的全球領先科學與科技公司默克(Merck)正式簽署共同培育計劃(Co-incubation)協議。默克致力推動創新,以改革醫療保健的未來,是次合作為其首個在香港的共同培育計劃,將加速專注於數碼醫療方案的生物醫學科技初創企業發展,並透過推動數碼醫療進一步為人類帶來貢獻。 隨著病人、醫療服務供應商及其他持份者日益對治療過程數碼化的需求增加,科技園公司和默克藥業將攜手為初創企業創造嶄新研發機遇,引領創新數碼方案,當中包括但不限於數碼療法、可穿戴式電子設備、人工智能(AI)藥物研發等,以應對未滿足的醫療需求。 香港科技園公司行政總裁黃克強表示:「科技園公司和默克均致力利用科學影響生命和健康,我們旨在匯聚世界頂級的科學家、企業家及帶來突破的人才。是次合作計劃為孕育突破性理念提供理想環境,涵蓋從科研到產品推出市場並產生積極影響等不同階段,以達至香港成為世界級生物科技中心的願景。」 默克香港董事總經理余文慧表示:「香港的創新潛力無窮,而數碼醫療的創新趨勢正在重塑未來的醫療。身為一間科學與科技公司,默克相信好奇心能夠推動人類進步,並持續透過數據與數碼科技驅動創新。透過各項支持、導師計畫以及共同培育計畫,我們致力於培養與推廣最好的初創公司,以強化未來的數碼醫療解決方案。我們期待看到這個計畫能產出令人振奮的創意想法,進而造福有需要的病人,對於更廣泛的社群產生正面的影響。」 該為期三年的合作計劃將充份利用科技園公司的創科生態圈,以及默克龐大的投資者及策略夥伴網絡,以加速全球初創將數碼醫療產品商業化的進程。默克將提供深入的行業見解,並協助高潛力初創與默克創新中心的戰略夥伴及不同業務部門建立連繫,共同探索新興市場的發展機遇。 香港擁有蓬勃的生物科技生態圈,亦為全球第二大的生物科技融資中心,為是次共同培育計劃提供強大後盾。合作計劃將在科技園公司現有的生物醫藥科技培育計劃下運作,可為初創企業提供高達600萬港元的融資及其他投資機遇,更可連結科技園公司的生物醫藥群組及使用科學園的實驗室設備,將創新意念轉化成商業成果。計劃同時獲科技園公司的轉化研發所支持,這個橫跨生態圈的平台專注於加速將生物醫藥科研轉化成具影響力的創新成果,從而推動醫療保健的改革轉型。 是次合作亦顯示科技園公司和默克有機會在其他領域作進一步合作,例如智能